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Proyectos punteros y arriesgados. Es la línea que la Universidad de Oviedo quiere potenciar a través de un plan propio de investigación. La idea entra dentro de un nuevo enfoque que se quiere dar al trabajo del investigador en la institución docente que pasa también por captar científicos de alto nivel, dotar de apoyo técnico a los profesionales y suprimir burocracia a través de la firma electrónica.

Santiago García Granda, vicerrector de Investigación, ha llegado al departamento con varias ideas claras, pero con el problema de que todas necesitan financiación. Para ello ya tiene preparado lo que propondrá al Principado. Fiel al espíritu que el rector, Vicente Gotor, pregona de "no pediremos nada, sólo plantearemos las necesidades", Granda pone sobre la mesa tres propuestas, que requerirán una inversión de tres millones de euros anuales --uno por cada línea--.

De entrada, uno de esos millones, será para a crear una plantilla de técnicos. Ese dinero permitiría contratar a 50 técnicos de grado medio y superior. "Ofrecerían servicios a los investigadores pero también a las empresas y al Principado". Y sería para todos los campus: Oviedo, Gijón y Mieres. "Aunque de equipamientos la Universidad está razonablemente bien, la carencia fundamental es que el aumento en infraestructuras no ha ido acompañado de la creación de una plantilla de técnicos", dice Granda.

Otro millón lo dedica al mantenimiento. Ocurre lo mismo que con los técnicos, "no hay presupuesto para mantenimiento", un apartado, precisa, importante y costoso, dado el número de equipos que existen.

La tercera pata, el millón de euros --anual-- restante, se destinará a un programa propio de investigación, que mantendrá su apoyo a los proyectos de difícil financiación, pero que tendrá como objetivo principal abrir nuevas líneas que quedan fuera de los programas regional, nacional y europeo. "Queremos apostar por ideas geniales, que podrían ser germen de investigaciones punteras; ideas arriesgadas y diferentes".

OFICINA EUROPEA La idea también es incorporar investigadores punteros que no tengan su origen en la Universidad de Oviedo. Es un proyecto más que una realidad, ya que para ello se necesita dinero. Granda apunta a los centros mixtos del CSIC como una oportunidad para contar con gente e ideas nuevas procedentes de centros del extranjero, que puedan también participar en los grupos de investigación.

Uno de los compromisos electorales de Gotor fue eliminar la burocracia que paraliza o retrasa a los investigadores. Santiago García Granda avanza entre las soluciones legalizar la firma electrónica, algo que ahorra tiempo y recursos. También se trabaja en la puesta en marcha de la oficina de proyectos europeos --otros compromiso electoral--. Por el momento, existe un acuerdo con la Ficyt sobre este servicio. El vicerrector anuncia que se dotará un puesto de plantilla para un especialista en proyectos europeos. "Está claro que tenemos que mejorar en ese campo porque salimos por debajo en las estadísticas", explica Granda.

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