Renault propone a los sindicatos un preacuerdo para el convenio colectivo 2026-2028
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Condicionado a la adjudicación de nuevos vehículos para sus factorías, incluye una paga única de 400 euros brutos en enero
27 may 2026 . Actualizado a las 08:55 h.La dirección de Renault España ha propuesto este martes un preacuerdo a la mesa negociadora para el convenio 2026-2028 en el que se mantendrían las mismas condiciones que en el anterior para la revisión salarial.
Según han informado a EFE fuentes de la mesa negociadora, este preacuerdo estaría condicionado a la adjudicación de tres nuevos vehículos para la factoría de Palencia y a la continuidad en la factoría de Valladolid de dos coches híbridos «long life», lo que posicionaría a la factoría como preferente para la adjudicación de nuevos vehículos.
Asimismo, para todos los trabajadores se abonarían 400 euros brutos en enero de paga única, otros 400 euros en 2027 y 200 euros en 2028, consolidando a partir de ese año este único importe para todas las personas trabajadoras.
Además se abonaría a la nómina de septiembre de cada año de vigencia del convenio un único importe de 145 euros brutos.
También se contempla incrementar en un 15 % el valor de la hora extra, mantener la jornada laboral anual, 300 contratos indefinidos durante la vigencia del convenio y una inversión mínima anual de 300.000 euros para el conjunto de las fábricas para mejorar sus condiciones.
Por el momento, la mesa negociadora se encuentra estudiando cómo responder a la propuesta de Renault España.
Este preacuerdo ha sido propuesto por la compañía durante la reunión que se está celebrando este martes en el Ministerio de Industria, en la que está presente el ministro Jordi Hereu.