Destacan la necesidad de que el plan de futuro de la compñía contemple medidas para una «transición energética justa» y el mantenimiento del empleo de los trabajadores
«Esta exigencia no es fruto de un capricho, sino que nos hemos visto abocados a ello en vista de la incapacidad del presidente para legitimar y hacer valer en Madrid los acuerdos alcanzados con la comisión negociadora», han indicado desde CCOO y SOMA-Fitag-UGT
Las compañías lácteas desestiman las subvenciones del PERTE de descarbonización para priorizar otras inversiones mientras que la multinacional siderúrgica mantiene la incertidumbre en la comunidad
Ponen como ejemplo el éxito que supuso la transformación de la ría de Bilbao cuando en el Principado, tres décadas después del cierre de pozos mineros de Hunosa, «no hay ni un plan de conservación»
SOMA-UGT y CCOO sostienen que la empresa pública pretende llegar a 31 de diciembre de 2027 «en labores de abandono y clausura y a partir de ahí, sin la cobertura social que nos da el Acuerdo Marco para una transición justa de la minería del carbón, despidos»
SOMA-Fitag-UGT y CCOO señalan la propuesta de SEPI en materia de empleo como uno de los motivos que aleja el acuerdo para la firma del nuevo plan. Los sindicatos exigen la dimisión de la presidenta de la SEPI
El Miteco y la Confederación Hidrográfica otorgan a la empresa púbica la concesión para el aprovechamiento de agua de la bocamina La Nalona, en el pozo Fondón
El Principado destinará cerca de 2,7 millones, cofinanciados con el Fondo de Transición Justa (FTJ), a la remodelación de las instalaciones exteriores de la mina y el desarrollo del proyecto
El galardón busca reconocer la trayectoria de personas, colectivos o entidades que destaquen por su trabajo o su compromiso con la igualdad y por el impulso del papel de las mujeres en todos los ámbitos de la sociedad
El presidente de la entidad pública afirma que su objetivo es la reactivación de las comarcas mineras desde el respeto al medioambiente «y la salud de las personas»