Un programa de empleabilidad abre nuevas oportunidades laborales: «Ofertas de empleo hay, pero la cuestión es a cuánto se pagan y en qué condiciones»
Frente a la estabilidad que piden los «boomers», las empresas tendrán que apostar por buen ambiente y flexibilidad para atraer talento
A firma de bens de equipo de Bamio amosa a súa satisfacción por poder dispoñer dun instrumento máis para a captación de man de obra, promovido pola Administración local
Las empresas contratan más que nunca, pero encuentran serias dificultades para cubrir vacantes por falta de talento especializado y las dificultades para retener profesionales por los bajos salarios y la escasa movilidad
Los sindicatos denuncian que hay 800.000 trabajadores, la mayoría comunitarios, explotados en la logística, horticultura, construcción y en los mataderos
La Escuela de Ingeniería Informática del campus de Ourense acoge el DevFest 2025, un encuentro para profesionales o aficionados a las nuevas tecnologías
Cincuenta años después de la muerte del dictador todavía persiste el mito de que «se vivía mejor». Sin embargo, los datos sobre salarios, empleo, vivienda y derechos de las mujeres muestran que España ha avanzado enormemente desde aquella economía marcada por desigualdad, escasez y restricciones sociales
La escuela Postgradum, fundada por Benlly Hidalgo, es sede en Europa de la Florida Global University
La población de la provincia lucense sigue creciendo gracias a la llegada de inmigrantes, la recuperación económica y la baja tasa de paro femenina, frenando así medio siglo de descenso poblacional
La firma ofrece prejubilaciones y bajas incentivadas, pero la plantilla la acusa de iniciar «una guerra abierta» con los empleados después de que estos defendiesen con uñas y dientes la continuidad de la compañía
Galicia cierra octubre con 1.109 afiliados menos y 301 parados más, un aumento del 0,27 %
Estas soluciones facilitan el acceso al mercado laboral, la inclusión laboral y social de este colectivo. Ahora, disponen de ventajas fiscales y con la Seguridad Social, pero no las suficientes.
La adopción de nuevas herramientas y la aceleración de procesos pueden conducir a estrés laboral y ansiedad. La buena noticia es que se puede combatir
Dirección y comité abordarán a partir de la próxima semana los perfiles que necesita para cubrir esas plazas
La cifra de trabajadores se mantiene otro trimestre más por encima de 22 millones pero los parados suben en más de 60.000 personas
Además, el Principado perdió entre julio y septiembre 8.100 ocupados, un recorte del 1,85%, lo que situó el número de trabajadores en 431.000
