La viuda, hija y allegados reclamaron 315.000 euros en conjunto a las aseguradoras. Trabajaba para una empresa, con oficina en Vigo, que lo envió a instalar un cuadro eléctrico a Avilés
María Calvo, presidente de FADE, lamenta que, en lugar de avanzar hacia soluciones compartidas, algunas organizaciones opten por «declaraciones provocativas y acusaciones que no solo faltan a la verdad, sino que también podrían tener implicaciones legales»
La empresa debe evacuar el centro de trabajo; si no lo hace, el comité puede acordar la suspensión de la actividad. El Gobierno enviará a la Inspección a verificar si algunas compañías incumplieron la normativa
Así lo ha planteado el secretario de Salud Laboral y Medioambiente de UGT Asturias, Marino Fernández, durante la presentación de la manifestación contra la siniestralidad laboral que se llevará a cabo este miércoles, 30 de octubre, en Gijón
El gobierno del Principado considera relevante también que se refuercen los recursos destinados a la atención de la salud mental, además de ofrecer atención prioritaria a la lucha contra la violencia de género
«La víctima fue tratada como si fuera la acosadora», considera el Tribunal Superior de Justicia de Asturias, que ratifica una sentencia previa que ordenaba que volviera a su situación laboral anterior por haberse vulnerado sus derechos fundamentales
En el Principado son 13 los casos registrados en lo que va de año, por lo que solicitan que se elabore una proposición no de ley para instar al Gobierno de España
Javier Iglesias, CEO de la compañía, destacó que «el apoyo al deporte refleja nuestro firme compromiso con el cuidado de la salud integral y la prevención de riesgos laborales»
La Administración sanitaria le denegó una segunda prórroga «por por falta de capacidad funcional», pero el tribunal sostiene que «la forma de afrontar las ausencias al trabajo que se estimen injustificadas no es a través de la denegación de la prolongación del servicio activo, sino por el cauce de la incoación de un expediente disciplinario»