Un juez reconoce el derecho a la carrera profesional del personal laboral de Langreo
ASTURIAS
Contra esta sentencia cabe interponer recurso de suplicación ante el TSJA
24 ene 2019 . Actualizado a las 16:54 h.Una juez ha estimado la demanda de conflicto colectivo interpuesta por el sindicato CSIF y ha declarado el derecho del personal laboral fijo y temporal que presta servicios en el Ayuntamiento de Langreo a acceder a la carrera profesional.
La juez sustituta del Juzgado de lo Social de Mieres ha dado la razón a la abogada Alma Pantiga Fernández quien, en representación de CSIF, demandó al Ayuntamiento de Langreo, el 9 de octubre de 2018, y solicitó que se reconociese al personal laboral el derecho a ser incorporado en el sistema de progresión de la carrera profesional.
El derecho a la carrera profesional venía reconocido en el convenio colectivo, pero no estaba implantado pese a las diversas solicitudes formuladas durante los últimos años por todos los colectivos, según ha explicado a Efe la letrada de CSIF.
La sentencia avala las pretensiones de CSIF, al admitir que las relaciones laborales de los trabajadores se regían por el convenio colectivo del Ayuntamiento de Langreo, el Estatuto de los Trabajadores y el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprobó el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Contra esta sentencia cabe interponer recurso de suplicación ante el Tribunal Superior de Justicia de Asturias (TSJA).
La abogada Alma Pantiga ha subrayado que esta sentencia tendrá una gran repercusión económica para todos los trabajadores que son personal laboral del Ayuntamiento y estima que terminará afectando en un futuro al personal funcionario, en el caso de que se declare su firmeza.