La petición de los sindicatos para el sector del metal: incrementos salariales y reducción de jornada para 25.000 asturianos
ASTURIAS
Las organizaciones sindicales trasladan a Femetal su propuesta de cara a una mejora de conciliación y económica de los trabajadores del sector
29 ene 2024 . Actualizado a las 17:24 h.Los sindicatos han trasladado a la Federación de Empresarios del Metal y Afines del Principado de Asturias (Femetal) sus propuestas para el convenio del sector, que se centran en la reducción de la jornada laboral, la mejora de la formación y la conciliación y el incremento salarial. Según ha informado CCOO de Industria, unos de los puntos principales de la negociación del convenio, cuya vigencia finalizó el pasado 31 de diciembre y que afecta a unos 25.000 trabajadores en la comunidad, es la reducción de jornada, así como la conciliación de la vida laboral y personal.
Los sindicatos consideran que, a los permisos retribuidos ya existentes habría que añadir los nuevos permisos de conciliación de la vida personal y laboral recogidos recientemente en un real decreto. También confían en avanzar en la subrogación entre empresas y en lograr «unos incrementos salariarles en consonancia con la buena salud de la que gozan las empresas del sector del metal en Asturias».
Otra cuestión importante para los sindicatos es «poner límites a la cláusula de compensación y absorción que impide el mantenimiento del poder adquisitivo» de los trabajadores. En la negociación también pondrán encima de la mesa la necesidad de una mayor apuesta de la formación al considerar que «los cambios en los procesos productivos requieren nuevas habilidades».
«Esta inversión en formación por la que deben apostar las empresas ayudaría en el proceso de transición, y permitiría tener a las personas trabajadoras mejor formadas para afrontar los nuevos retos a los que se van a someter las empresas», han apuntado desde CCOO, informa Efe.