En los últimos cinco años, el consorcio ha incrementado su plantilla un 118%, hasta llegar a 442 trabajadores y trabajadoras, y ha aumentado un 62% los contratos indefinidos
08 ago 2025 . Actualizado a las 16:05 h.El Consorcio para la Gestión de Residuos de Asturias (Cogersa) ha publicado una oferta de empleo para incorporar a 26 nuevos profesionales a distintos centros de trabajo.
En concreto, las incorporaciones darán cobertura al punto limpio de Valdés, a la estación de transferencia de Langreo y a los servicios de recogida en concejos como Coaña, Sariego, Cangas del Narcea, Llanes (con centro en Ribadesella) y Laviana (con base en Langreo).
La convocatoria recoge plazas para técnicos de contabilidad, técnicos laborales, conductores, peones de recogida, operarios de almacén, maquinista, personal de atención al usuario y operario responsable de estación de transferencia, entre otros, ha informado el Gobierno asturiano.
En los últimos cinco años, Cogersa ha incrementado su plantilla un 118%, hasta llegar a 442 trabajadores y trabajadoras, y ha aumentado un 62% los contratos indefinidos.
En este marco, el próximo 1 de septiembre se incorporarán otras 21 personas como parte del proceso de integración de la empresa pública Proygrasa.
Este crecimiento está directamente vinculado con la asunción de nuevos servicios estratégicos, como la gestión directa de la recogida selectiva de residuos, así como a la expansión territorial de sus actividades, con la inclusión de nuevos municipios como Castrillón y Laviana.
También está relacionado con la puesta en marcha de nuevos puntos limpios en Siero y Valdés, así como el refuerzo de áreas operativas esenciales para garantizar una «gestión eficaz y sostenible de los residuos en Asturias», informa Efe.