El coste laboral neto descendió un 0,2% hasta los 36.708 euros por empleado, frente al incremento medio del 3,2% registrado en España
24 jul 2026 . Actualizado a las 05:00 h.Asturias fue en 2025 la única comunidad autónoma española en la que disminuyó el coste laboral por trabajador. Mientras la media nacional registró un incremento del 3,2%, el coste laboral neto en el Principado descendió un 0,2%, situándose en 36.708,78 euros anuales por empleado, según los datos de la Encuesta Anual de Coste Laboral publicada por el Instituto Nacional de Estadística (INE). Pese a ese ligero retroceso, la región continúa figurando entre las comunidades con mayores costes laborales del país, al ocupar el séptimo puesto del ranking nacional.
La evolución asturiana contrasta con la tendencia general registrada en España. A nivel nacional, el coste laboral neto alcanzó los 38.511,76 euros por trabajador tras crecer un 3,2%, mientras que el coste bruto se elevó hasta los 38.748,94 euros, un 3,3% más que un año antes y el nivel más alto desde que comenzó la serie estadística en 2008. El salario bruto anual medio también marcó un máximo histórico, con 28.410,78 euros por trabajador, un 3,1% más que en 2024.
Aunque el Principado fue la única autonomía en números rojos, su coste laboral continúa por encima del de buena parte del país. Solo la Comunidad de Madrid, País Vasco, Navarra, Cataluña, Baleares y Aragón presentan cifras superiores, lo que refleja que Asturias mantiene un mercado laboral con costes relativamente elevados pese al descenso registrado durante el último ejercicio.
La estadística también permite observar importantes diferencias entre los distintos sectores económicos asturianos. La industria continúa siendo, con diferencia, la actividad con mayores costes laborales, al alcanzar los 48.080,37 euros por trabajador. La construcción ocupa la segunda posición, con 38.935,27 euros, mientras que el sector servicios se sitúa bastante por debajo, con un coste medio de 34.331,92 euros anuales. La distancia entre la industria y los servicios supera así los 13.700 euros por empleado.
En el conjunto de España, el INE destaca que los sueldos y salarios siguen siendo el principal componente del coste laboral. En 2025 representaron el 73,3% del total, con una media de 28.410,78 euros por trabajador. El segundo gran bloque corresponde a las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, que ascendieron a 9.354,87 euros por empleado y concentraron el 24,1% del coste. Entre ambos conceptos sumaron el 97,4% del coste laboral bruto.
El resto se repartió entre beneficios sociales, con una media de 531,46 euros por trabajador; otros gastos derivados del trabajo, como ropa laboral, transporte o selección de personal, con 194,68 euros; indemnizaciones por despido, con 180,66 euros, y formación profesional, con 76,49 euros.
Las diferencias también son notables entre ramas de actividad. En España, el mayor coste laboral corresponde al suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado, donde supera los 86.000 euros por trabajador al año. En el extremo opuesto figura la hostelería, con algo menos de 23.700 euros. Asimismo, los mayores incrementos durante 2025 se produjeron en transporte y almacenamiento y en educación, mientras que las actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento fueron las únicas que registraron una caída significativa.
El estudio del INE refleja igualmente que la inmensa mayoría de los trabajadores españoles continúa desarrollando su actividad bajo el paraguas de un convenio colectivo. En 2025, el 95,4% de los centros de trabajo, que daban empleo al 86,7% de los asalariados, estaban regulados por este tipo de acuerdos, predominando los convenios de ámbito inferior al estatal. Solo un 4,1% de los trabajadores sujetos a convenio vio modificadas sus condiciones respecto a las inicialmente pactadas.