El Comité de Empresa denuncian preocupación por la viabilidad de la empresa municipal, «inversiones descabelladas», actitud de «prepotencia» de la gerente con el apoyo «ciego e inconsciente» del concejal Esteban Aparicio
13 dic 2018 . Actualizado a las 15:08 h.Sindicatos y grupos municipales han activado la luz de alarma ante la situación de la Empresa Municipal de Servicios de Medio Ambiente Urbano (Emulsa) en Gijón. El Comité de Empresa de Emulsa ha denunciado hoy la «deriva» que está tomando el organismo municipal y mostrado la «seria preocupación» por su viabilidadtras las «inversiones descabelladas» de las que acusan a la gerente Pilar Vázquez con el apoyo «ciego e inconsciente» del concejal y presidente del consejo de Emulsa, Esteban Aparicio. De todo ello, y en esos términos, han dado cuenta a las formaciones de la oposición municipal los representantes sindicales de UGT y CCOO en una reunión a la que ha seguido una rueda de prensa en la que el Comité ha denunciado también la actitud de «prepotencia y arrogancia» de Vázquez, según informa EFE.
Así, el representante de UGT Antonio Moro ha expresado su «seria preocupación por la viabilidad» de una empresa municipal en la que se adquieren nuevos equipamientos «en base a modas y no por ahorro» y vehículos que «han demostrado poca productividad» y se organizan «grandes congresos a bombo y platillo» mientras los contenedores de residuos están en un estado «deplorable», «La gerencia está tomando un cariz que genera una grave crispación social en la empresa», ha asegurado Moro, quien ha mostrado sus dudas sobre unos procesos de selección de personal en los que se asignan «puestos a dedo por capricho» y se produce «ocultación de información» de los contratos. Al mismo tiempo, ha comentado que la gerente, Pilar Vázquez, ha contratado a una persona para gestionar el servicio de prevención, que supone un coste de 50.000 euros al año, mientras no se contrata un sistema para avanzar en esta materia por 40.000 euros.
El sindicalista ha acusado a Vázquez de liderar «sin ningún tipo de control» la empresa, cuyo presidente, Esteban Aparicio, ha «abandonado a su suerte» Emulsa con un «apoyo ciego e inconsciente» a la dirección. Antonio Moro ha explicado que el Comité está manteniendo una ronda de contactos para informar a todas las partes de este asunto y ha advertido de que, si no se produce ninguna respuesta por parte del gobierno gijonés, se emprenderán «medidas de otra índole». Respecto al conflicto por el complemento de antigüedad, ha recordado que está en vía judicial por la «prepotencia y arrogancia» de Pilar Vázquez y su negativa a negociar. Por su parte, el representante de CCOO en el Comité de Empresa Alejandro Rodríguez ha denunciado que la dirección de la empresa no facilita las copias de los nuevos contratos de trabajo.
Los grupos municipales de la oposición pedirán al gobierno la convocatoria de un consejo de administración extraordinario para abordar este asunto.